社保局不承认仲裁调解书怎么办

法律分析：
（1）当社保局不承认仲裁调解书时，首先要积极与社保局沟通，搞清楚不承认的具体缘由。因为很可能是调解书在形式或内容上不符合社保办理要求，此时可与仲裁机构联系进行补充或修正。
（2）要是社保局没有正当理由拒绝承认仲裁调解书，当事人可通过行政复议途径解决。公民、法人或其他组织若认为具体行政行为侵犯自身合法权益，能在规定期限内提出行政复议申请。
（3）若对行政复议结果不满意，当事人还可依法向法院提起行政诉讼，由法院对社保局的行政行为合法性进行审查，以此维护自身合法权益。

提醒：
行政复议和行政诉讼有时间限制，需及时行使权利。不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。
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（一）与社保局沟通，明确不承认仲裁调解书的具体缘由，若因调解书形式或内容不符合社保办理要求，与仲裁机构沟通补充或修正。

（二）若社保局无正当理由拒绝承认，可申请行政复议，在知道该具体行政行为之日起规定期限内提出申请。

（三）若对复议结果不满意，可依法向法院提起行政诉讼，要求审查社保局行政行为合法性。

法律依据：
《中华人民共和国行政复议法》第九条规定，公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。
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1.若社保局不承认仲裁调解书，先和社保局沟通，了解不承认的原因。若因调解书形式或内容不符社保办理要求，可找仲裁机构补充或修正。

2.若社保局无正当理由拒绝承认，可申请行政复议。公民、法人等认为自身合法权益被具体行政行为侵犯，可在规定期限内提出申请。

3.若对复议结果不满，可向法院提起行政诉讼，让法院审查社保局行政行为合法性，维护自身权益。
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结论：
社保局不承认仲裁调解书，可先沟通了解原因，存在问题可补充修正；无正当理由拒绝承认，可行政复议，对复议结果不满还可行政诉讼维权。
法律解析：
当社保局不承认仲裁调解书时，首先应与社保局沟通，明确不承认的具体缘由。若因调解书形式或内容不符合社保办理要求，可与仲裁机构沟通补充或修正。若社保局无正当理由拒绝承认，依据法律规定，公民、法人或其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益，可在规定期限内提出行政复议申请。若对复议结果不满意，还能向法院提起行政诉讼，由法院审查社保局行政行为的合法性。在面对此类复杂的法律问题时，每个人的情况可能不同，若你也遇到了类似问题，可向专业法律人士咨询，获取适合你的解决方案。
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1.当社保局不承认仲裁调解书，可先与社保局沟通明确不承认原因。若因调解书形式或内容不符社保办理要求，需与仲裁机构沟通进行补充或修正。
2.若社保局无正当理由拒绝承认，可通过行政复议解决。公民、法人或其他组织认为自身合法权益受具体行政行为侵犯，可在规定期限内提出行政复议申请。
3.若对复议结果不满意，可依法向法院提起行政诉讼，要求法院审查社保局行政行为的合法性，以此维护自身合法权益。

建议遇到此类情况时，及时收集相关证据，如仲裁调解书、与社保局沟通记录等。在与各机构沟通时，保持理性冷静，按要求规范操作。